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導(dǎo)讀 在互聯(lián)網(wǎng)的浪潮下,企業(yè)管理面臨著前所未有的挑戰(zhàn)與機(jī)遇。本文通過探討一場關(guān)于《互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的組織管理》的講座,深入剖析在80、90后員工為主力軍的今天,如何從人性出發(fā),實(shí)現(xiàn)高效管理。讓我們一起走進(jìn)這場思想的盛宴,探尋管理的真諦。 正文 互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代,機(jī)會(huì)太多了。 如何留住優(yōu)秀人才? 80、90后員工具有獨(dú)特的個(gè)性。 管理應(yīng)該從哪里入手? “在互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代,員工似乎變了,但核心的東西是不變的,那就是人性?!痹搱F(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人說。 12月11日晚8點(diǎn)至10點(diǎn),由中國NLP學(xué)院創(chuàng)始人、高級(jí)教練黃啟團(tuán)先生(主講人)主講的《互聯(lián)網(wǎng)時(shí)…

15 3 月, 2024 312點(diǎn)熱度 閱讀全文

心靈開鎖匠”:無錫心理咨詢行業(yè)現(xiàn)狀觀察 導(dǎo)讀 隨著社會(huì)節(jié)奏的加快和生活壓力的增大,心理健康問題逐漸成為公眾關(guān)注的焦點(diǎn)。本文深入無錫心理咨詢行業(yè),探訪這些被稱為“心靈開鎖匠”的心理咨詢師們,了解他們?nèi)绾螏椭藗兘鉀Q心理問題,并揭示行業(yè)現(xiàn)狀及面臨的挑戰(zhàn)。 正文 近日,一則“上海80后夫妻吵架,丈夫投河自殺”這一消息引起了社會(huì)的廣泛關(guān)注。一些社會(huì)學(xué)家認(rèn)為當(dāng)年輕夫婦遇到工作時(shí),、生活,以及養(yǎng)育下一代的壓力,容易積累焦慮并產(chǎn)生更大的心理反彈。現(xiàn)代人的心理健康問題不容忽視盡管近年來社會(huì)一直在倡導(dǎo)心理健康教育的重要性,但公眾和社…

25 3 月, 2024 405點(diǎn)熱度 閱讀全文

情感銀行”:你的關(guān)系“存款”夠嗎? 導(dǎo)讀 2010年10月17日,一場關(guān)于NLP教練管理的課程在廣州碧桂園假日半島酒店落幕,其中提出的“情感銀行”概念引人深思。本文通過一個(gè)實(shí)習(xí)生的案例,探討了在人際交往中如何“存錢”和“取錢”,以及這一理念在家庭和企業(yè)管理中的應(yīng)用,提醒我們重視人際關(guān)系的情感投資。 正文 本網(wǎng)訊:2010年10月17日下午,合智聯(lián)盟主辦的《NLP教練管理》第60期圓滿結(jié)束。 來自全國各地的學(xué)生依依不舍,互相擁抱告別。 本期《NLP輔導(dǎo)管理》由黃啟團(tuán)老師主講,在廣州碧桂園假日半島酒店舉辦。 實(shí)習(xí)生陳女…

19 3 月, 2024 343點(diǎn)熱度 閱讀全文

植入信念,引領(lǐng)新一代教練式管理浪潮 導(dǎo)讀 在當(dāng)今互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代,新生代員工在職場上展現(xiàn)出個(gè)性化、多元化的追求,對(duì)傳統(tǒng)的家長式管理提出了挑戰(zhàn)。本文將探討一種新興的管理模式——教練式管理,通過NLP教練管理課程,引領(lǐng)讀者了解如何植入良性信念,從而改善管理效果,改變生活。文章以實(shí)際案例為支撐,深入淺出地解析了這一管理模式的核心價(jià)值。 正文 衣食無憂的新生代,他們的職場追求更加個(gè)性化、多元化,他們更敏感、更有創(chuàng)造力、更追求內(nèi)心體驗(yàn)。 他們注定成為家長式管理的掘墓人、教練式管理的推動(dòng)者。 。 互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代、知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代,有一個(gè)關(guān)鍵…

18 3 月, 2024 452點(diǎn)熱度 閱讀全文