喜訊！黃啟團(tuán)導(dǎo)師新書榮登廣州圖書館2019借閱排行榜前十 導(dǎo)讀 近日，廣州圖書館2019年圖書借閱排行榜引發(fā)關(guān)注，黃啟團(tuán)導(dǎo)師的新書《別人怎么對你，都是你教的》脫穎而出，成功躋身前十。這本書不僅受到讀者的熱捧，更是在上市之初就取得了銷售佳績。讓我們一起探索這本書的獨(dú)特魅力，以及黃啟團(tuán)導(dǎo)師如何運(yùn)用心理學(xué)理論幫助人們走出困境。 正文 近日，最新公布的廣州圖書館2019年圖書借閱排行榜出爐，黃其團(tuán)導(dǎo)師榜上有名（團(tuán)長）新書《別人怎么對你，都是你教的》進(jìn)入TOP10，排名第九。與此同時，克萊爾也在名單上（英國著名作家）東野土吾…
導(dǎo)讀 在當(dāng)前企業(yè)管理中，人才儲備和員工心態(tài)等問題常常困擾著諸多企業(yè)家。近日，新浪教育頻道報(bào)道了一場由黃其團(tuán)主講的大成教練課程，揭示了教練式溝通的奧秘。本文將帶您了解如何通過教練法改變員工心態(tài)，讓員工自發(fā)地為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。 正文 昨天，新浪教育頻道報(bào)道了近日舉辦的大成教練課程的信息（商院關(guān)注：蔻馳大成教你如何聊天）近年來，由于其實(shí)用性，它多次引起各大媒體的關(guān)注，這篇報(bào)道就是證明。詳見正文：2014年3月23日下午，與智慧聯(lián)盟合作舉辦的《大成教練》高端管理峰會在廣州鳳凰酒店落下帷幕，創(chuàng)始人黃其團(tuán)先生作為主講人，約有…
導(dǎo)讀 在人際交往中，溝通的力量不容忽視。一句話，可以成就一段佳話，也可能引發(fā)一場爭執(zhí)。本文帶我們走進(jìn)NLP課堂，通過三大溝通金句，揭示如何用語言藝術(shù)搭建和諧的人際關(guān)系，不論是在家庭教育還是企業(yè)管理，都能游刃有余。 正文 一句話可以毀掉一個人、一個家庭、一個大企業(yè)。 然而，一句話就能拯救一個人，讓一對甜蜜的情侶走到一起，促成一份價值千萬的合同。 如何用一句話證明你是一個善于溝通的人？ 讓我們一起走進(jìn)NLP課堂，體驗(yàn)溝通的藝術(shù)與魅力。 2012年4月18日至22日，我校第32期“NLP專業(yè)從業(yè)者國際文憑課程”在廣州假日…
導(dǎo)讀 2012年4月28日，一場關(guān)于教練技術(shù)的沙龍?jiān)谝患夜究偛繒h室舉行，引發(fā)了在場觀眾的熱烈反響。本文通過分享兩位學(xué)員的親身經(jīng)歷，探討了教練技術(shù)在企業(yè)管理、個人成長等多領(lǐng)域的應(yīng)用及其效果，揭示了這一技術(shù)的普及與重要性。 正文 本網(wǎng)訊：2012年4月28日下午兩點(diǎn)，教練技術(shù)沙龍?jiān)谖宜究偛繒h室舉行。 擁有豐富輔導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)的劉蘭芳女士與觀眾分享了NLP輔導(dǎo)技術(shù)的專業(yè)知識和技巧。 “兩個月前，包括兩名高級工程師在內(nèi)的七名員工向我提交了辭職信，未經(jīng)批準(zhǔn)就離開了，這讓我非常痛苦！” 廣東某知名塑料廠總經(jīng)理沉先生說，他后來用輔…
探索心靈工程——NLP心理學(xué)的流派溯源 在心理學(xué)這座宏偉的知識宮殿中，有一扇門通往一個別具一格的房間，它并不屬于那些古老的、根深蒂固的主流派系，卻以其實(shí)用性和操作性贏得了世人的關(guān)注。這個房間名為NLP心理學(xué)，即神經(jīng)語言程序設(shè)計(jì)（Neuro-Linguistic Programming），它是一門獨(dú)樹一幟的應(yīng)用心理學(xué)分支。 NLP的起源傳奇 追溯NLP的歷史，我們仿佛回到了20世紀(jì)的70年代，那時的美國正孕育著一場心理學(xué)的革命。這場革命的先驅(qū)者是理查德·班德勒和約翰·格林德，兩位心理學(xué)界的探險(xiǎn)家。他們不滿足于傳統(tǒng)心理…
探究心靈編碼——NLP心理學(xué)的奧秘 在人類心智的廣闊畫卷上，神經(jīng)語言程序設(shè)計(jì)（NLP）心理學(xué)宛如一把鑰匙，揭開了認(rèn)知的大門，解碼了溝通的符號，塑造了行為的典范。此學(xué)問非彼尋常，乃探索人類內(nèi)在宇宙之奧秘，提升個體心性修養(yǎng)之妙法。 何為NLP心理學(xué)？ NLP心理學(xué)，即神經(jīng)語言程序設(shè)計(jì)心理學(xué)，乃是研究人類如何通過語言的模式、行為的框架以及思維的策略來處理外部世界的一門科學(xué)。它如同一面鏡子，映照出人的內(nèi)在世界，透過言語與行動的表象，觸摸心靈深處的真實(shí)。 NLP心理學(xué)的目標(biāo) NLP心理學(xué)的宗旨在于啟迪個人智慧，挖掘潛能，轉(zhuǎn)變…
神經(jīng)語言程序?qū)W電子書：智慧的鑰匙，心靈的導(dǎo)師 在知識的海洋中，有這樣一本書，它不僅是智慧的鑰匙，更是心靈的導(dǎo)師。這就是關(guān)于神經(jīng)語言程序?qū)W（NLP）的電子書。它以其獨(dú)特的魅力，吸引著對人工智能、語言學(xué)和心理學(xué)感興趣的讀者，引領(lǐng)他們走進(jìn)一個全新的世界。 一、定義：智慧的鑰匙 神經(jīng)語言程序?qū)W電子書，是一種關(guān)于NLP的數(shù)字化書籍資源。它是一把打開智慧之門的鑰匙，讓我們能夠更深入地理解人類的思維模式和行為模式。它不僅包含了NLP的基本理論，還涵蓋了各種實(shí)用的技術(shù)和應(yīng)用場景。 二、平臺：知識的寶庫 這些電子書可以在亞馬遜Kin…
人力資源成熟度模型概述與基礎(chǔ)闡釋 ?? 人力資源成熟度模型（People Capability Maturity Model，簡稱PCMM），是一門專門針對人力資源管理領(lǐng)域而設(shè)的成熟度評估體系。該模型誕生于美國卡耐基·梅隆大學(xué)的軟件工程研究所（SEI），其初衷在于協(xié)助企業(yè)及組織通過系統(tǒng)的方法提升其人力資源的綜合能力與管理水平。PCMM模型不僅汲取了軟件能力成熟度模型（CMM）的理念，同時也融合了人力資源管理的實(shí)際需要，特別適用于追求高效和系統(tǒng)性人力資源管理的組織。 PCMM的確立基于一種核心信念：人力資源的系統(tǒng)管理是…
合工理論：重塑現(xiàn)代企業(yè)管理范式???? 傳統(tǒng)分工理論的桎梏???? 亞當(dāng)·斯密在200年前以制造針為喻，闡述了勞動分工的重要性。然而，隨著時代的更迭，企業(yè)所處的社會、技術(shù)、環(huán)境已然發(fā)生了翻天覆地的變化。市場由賣方主導(dǎo)轉(zhuǎn)向買方主導(dǎo)，大規(guī)模生產(chǎn)讓位于個性化定制…傳統(tǒng)的分工理論已然不敷時用，亟需突破桎梏，開辟嶄新的管理范式。 合工理論的提出與實(shí)質(zhì)???? 合工理論應(yīng)運(yùn)而生，猶如一股清新之風(fēng)，吹拂著現(xiàn)代企業(yè)管理的沃土。其實(shí)質(zhì)在于通過整合分割的業(yè)務(wù)流程，創(chuàng)造更多的流程價值，節(jié)省更多的流程成本，產(chǎn)生更多的流程收益。同時，合工理論強(qiáng)調(diào)員工應(yīng)…
旅游企業(yè)管理：探索無垠旅途??? 旅游企業(yè)管理的內(nèi)涵?? 旅游企業(yè)管理猶如一位智慧的向?qū)??，引領(lǐng)企業(yè)在紛繁復(fù)雜的旅游市場中穩(wěn)健前行。它的內(nèi)核蘊(yùn)含著對人力、物力、財(cái)力、信息和時間等要素的精心規(guī)劃與調(diào)配,旨在實(shí)現(xiàn)企業(yè)預(yù)期目標(biāo)。??這猶如一場精彩絕倫的交響樂,需要指揮家的巧妙指揮,方能奏響動人心弦的樂章。?? 管理內(nèi)容:全方位把控?? 旅游企業(yè)管理的內(nèi)容廣博精深,宛如一幅絢麗多彩的畫卷,涵蓋了業(yè)務(wù)管理、人力資源管理、財(cái)務(wù)管理、市場營銷、公共關(guān)系、設(shè)備管理、安全管理以及服務(wù)質(zhì)量管理等諸多領(lǐng)域。??每一個環(huán)節(jié)都是關(guān)鍵,缺一不可,需要企業(yè)…